БДЖ са пред споразумение

       След трети ден на интензивни преговори работодатели и синдикати в БДЖ са на крачка от споразумение, но стачка ще има и утре.

На пресконференция късно следобед двете страни обявиха, че търсят форма на сближаване, но по-рано от утре няма да има окончателно решение.

Надявам се, че ще финализираме още утре разговорите, потвърди председателят на Съюза на железничарите към КНСБ и ръководител на стачния комитет Петър Бунев.

Между 1-1,5 млн. лева са загубите от стачката в БДЖ до днешния девети ден, уточни изпълнителният директор Йордан Недев.

Доброволно желания за напускане до момента са изявили 824 души, добави той. Това, по което е постигнат консенсус, е въвеждането на бонусната система за служителите на железницата от 1 юни 2012 г.

Тя ще се гради на база обема на работа за всеки отделен служител и по това ангажиментът на двете страни ще бъде взаимен.

До 1 юни падане на доходите няма да има, а след това ще се въведе диференцирано плащане.

То ще доведе до много по-голяма мотивация в БДЖ да започнат работа повече млади хора.

Не е тайна, че железницата е застаряваща структура, припомниха нейните ръководители.

Бонусната система, която на практика ще замени сегашните надбавки към заплатите, които са уравниловъчни, ще се разработи съвместно от работодатели и синдикати със съдействието на външен консултант.

За нея ще се търси вариант за включване и на европейско финансиране.

Остана утре преговарящите да се споразумеят по точка първа от подписаното на 10 март споразумение.

То засяга член 11 от Закона за корпоративното подоходно облагане и свързаните с него членове от колективния трудов договор (КТД).

Текстът гласи, че работодателят няма право да освобождава персонал, без съгласието на синдикатите, в случаите на съкращаване на щатове и свиване обема на работа.

След като се разберем по всички останали точки, ще се разберем и по точка първа, казаха от синдикатите.

Това, което няма да стане на всяка цена, но надяваме се да се случи утре или в неделя е да започнем новата работна седмица с Колективен трудов договор, каза председателят на Съвета на директорите Владимир Владимиров.

Доволен съм от срещите до сега и те показаха, че срещу нас, а и срещу тях има мислещи хора, коментира той.

Преговарящите казаха, че утре няма да канят медии, а при резултат ще разпространят постигнатото споразумение.

Крайно време е да обявим нещо дифинитивно и крайно, а не само междинни резултати, посочи Йордан Недев.